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Das Qualifizierungsgeld ist ein staatlicher Lohnkostenzuschuss von 60–67 % des Nettoentgelts, um Unternehmen zu entlasten, die ihre Mitarbeitenden weiterqualifizieren möchten.
Betriebe, die vom Strukturwandel betroffen sind und mindestens 20 % der Belegschaft (bzw. 10 % in KMU) weiterqualifizieren müssen.
Ja, im Gegensatz zum Qualifizierungschancengesetz gibt es keinen Zuschuss zu den Weiterbildungskosten, sondern ausschließlich einen Gehaltszuschuss.
In der Regel 4–8 Wochen, abhängig von der Agentur für Arbeit und der individuellen Prüfung.
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